Author name: Minna Mattila-Aalto

Useat tutkimukset viittaavat siihen, että ulkoiset palkkiot heikentävät sisäistä motivaatiota. Huomio kiinnittyy ulkoisiin tekijöihin, mikä voi häiritä työskentelyä ja vaikuttaa negatiivisesti työprosesseihin ja lopputulokseen, kirjoittaa Minna Mattila-Aalto. Valtion velka kasvaa, työn tuottavuus takkuaa ja julkiset menot kasvavat ikääntyvässä Suomessa. Työntekijät uupuvat, ja Suomi kärsii työvoimapulasta. Työtä olisi tehtävä entistä tehokkaammin ja tuloksellisemmin. Kuulemme usein väitettä,

Näkymätön virtahepo kokoushuoneessa – tunnistetaanko työpaikoilla henkinen väkivalta? Tilastojen mukaan suomalaisilla työpaikoilla on vuosittain kymmeniä tuhansia työntekijöitä, jotka kokevat ja havaitsevat työpaikallaan henkistä väkivaltaa. Henkisen väkivallan olemassaolo on helppo kiistää ja monenlaisia käytännön ilmiasuja saava ilmiö sivuuttaa sen vaikean tunnistettavuuden takia. Henkisestä väkivallasta on puhuttava, mutta ensin pitää tietää, mistä puhua. Lue koko juttu. 

Toimin vuosina 2021-2022 Kirjapodin kutsuttuna blogistina kirjoittaen työelämäsivistyksen kuumista perunoista: huono johtaminen, työuupumus, työ epäkohdista puhuminen, innostus, työn merkityksellisyys, eettinen työkuormitus ja työn seuraukset ihmiselle. Johtaminen sivistystehtävänä – Minna Mattila-Aalto | Kirjapodi Työuupumus – Työelämän sosiaalinen kriisi – Minna Mattila-Aalto | Kirjapodi Kissa pöydälle – 7 syytä miksi epäkohdista kannattaa puhua – Minna Mattila-Aalto | Kirjapodi

Mitä tekemistä konflikteilla ja kuolleella kulmalla on keskenään? Anna hetki, niin selitän. Törmäyksiä liikenteessä Liikenteessä sattuu vakavia tapaturmia, kun syntyy ”kuollut kulma”. Käytännössä kuollut kulma tarkoittaa katvealuetta, jota ajoneuvon kuljettaja ei voi nähdä avoneuvon ohjaamosta. Mikäli kuljettaja ei näe ja ohjaa ajoneuvon katvealueelle, sinne jäävä ihminen joutuu hengenvaaraan, syntyy törmäysriski, rumaa jälkeä ja pahimmillaan traagisia